Главная Новости

Больше половины российских компаний готовы брать выпускников вузов по распределению

Только 20 % ищут исключительно опытных сотрудников

15 сентября. ПРАВМИР. 51 % российских компаний готовы брать на работу выпускников вузов, если вернется советская система распределения специалистов после получения высшего образования. Об этом пишет портал SuperJob ,который провел исследование среди 720 организаций со всей России.

«Судя по комментариям, чаще всего работодатели рассчитывают привлечь таким образом молодых инженеров различных специальностей», — сообщает портал поиска работы в результатах своего опроса.

При этом 20 % российских компаний (каждая пятая) брать выпускников без опыта не готова.

Больше всего рады взять выпускников представители сферы здравоохранения (57%) и производства (56%). Чаще всего сотрудников без опыта предпочли бы компании в регионах (59%), чем московские (45%) и петербургские (44%).

При этом 12% компаний уже сейчас сотрудничают с вузами по вопросам трудоустройства молодых специалистов. Из них больше всего организаций с численностью свыше 1000 человек (37%).

Поскольку вы здесь...
У нас есть небольшая просьба. Эту историю удалось рассказать благодаря поддержке читателей. Даже самое небольшое ежемесячное пожертвование помогает работать редакции и создавать важные материалы для людей.
Сейчас ваша помощь нужна как никогда.
Лучшие материалы
Друзья, Правмир уже много лет вместе с вами. Вся наша команда живет общим делом и призванием - служение людям и возможность сделать мир вокруг добрее и милосерднее!
Такое важное и большое дело можно делать только вместе. Поэтому «Правмир» просит вас о поддержке. Например, 50 рублей в месяц это много или мало? Чашка кофе? Это не так много для семейного бюджета, но это значительная сумма для Правмира.