Минтруд предложил запретить увольнения работников во время пандемии
29 мая. ПРАВМИР. Минтруд предложил ввести особый порядок увольнения сотрудников и режима простоя во время пандемии коронавируса, пишет РБК.
В проекте постановления правительства «Об особенностях правового регулирования трудовых отношений в 2020 году» предлагается запретить увольнять или отправлять работников в простой по инициативе работодателя, если деятельность компании приостановлена из-за карантинных ограничений. Уволить сотрудника в таком случае можно только по его желанию или соглашению сторон.
В документе не прописан запрет сокращения численности работников или штата во время карантина, но предлагается установить, что в таком случае увольнение должно производиться только после завершения ограничительных мер.
Сейчас по Трудовому кодексу работодатель может ввести простой, сократить штат или численность персонала, а также перевести сотрудников на неполный рабочий день.
По данным Росстата, в апреле число безработных в России увеличилось на 800 тысяч и достигло 4,3 млн человек. С 28 марта по 11 мая значительная часть предприятий не работала из-за ограничительных мер.