Московский учитель заявил о двукратном падении зарплаты после декретного отпуска
29 января. ПРАВМИР. Учитель физкультуры Иван Олишевец подал в суд на московскую школу «Бескудниково», заявив, что его зарплата после выхода из отпуска по уходу за ребенком уменьшилась почти вдвое.
Он требует восстановить прежнюю учебную нагрузку и выплатить недополученную зарплату.
В январе 2022 года в семье Олишевца родился третий ребенок. Супруги разделили декретный отпуск: с сентября 2022 года на десять месяцев его взял отец, так как зарплата жены была выше. По словам учителя, когда он пришел писать заявление о выходе на работу в июле 2023 года, ему предложили вернуться только в сентябре, а директор прямо сказал, что он может искать другое место.
До декрета, как утверждает Олишевец, при нагрузке 19 часов в неделю он получал 91 тысячу рублей. После возвращения его нагрузка составила 16-17 часов, а зарплата упала примерно до 50 тысяч. При этом, по его словам, у остальных пяти учителей физкультуры сохранилась полная нагрузка.
Сначала учителю платили минимальную зарплату, а в январе 2025 года еще меньше. После его обращений к президенту и в прокуратуру минимальный размер оплаты восстановили. В феврале 2025 года он получил сразу три выговора за один день: на его уроках трое детей получили сотрясения мозга. Профсоюз «Учитель», защищающий интересы Олишевца, отмечает, что подобные инциденты случаются у всех, но служебные расследования инициировались именно в отношении него.
Летом 2025 года руководство сообщило учителю о грядущем сокращении из-за нехватки часов, но процедура не была запущена. В итоге ему оставили неполную ставку. В ноябре 2025 года Олишевец обратился в суд, потребовав вернуть нагрузку 19 часов, компенсировать зарплату и взыскать 10 тысяч рублей морального вреда.
В школе «Бескудниково» ситуацию объясняют сокращением числа учеников за последние три года, что привело к снижению нагрузки на учителей. По словам директора Станислава Ганбатына, при нагрузке 17 часов зарплата Олишевца составляет около 64 тысяч рублей. Директор утверждает, что учитель сам отказывается от дополнительной оплачиваемой деятельности: замен, ведения кружков и классного руководства, что позволило бы ему зарабатывать больше.
Выяснилось, что в тот же день, 29 января, Тимирязевский суд рассмотрит еще один иск к этой же школе. Учитель истории Наталья Вишневская также судится из-за снижения учебной нагрузки с 27 до 18 часов после того, как она отказалась писать заявление по собственному желанию.
Юристы, комментирующие ситуацию, сходятся во мнении, что действия работодателя могут быть неправомерными. Закон не позволяет произвольно снижать учебную нагрузку в отношении отдельно взятого сотрудника, если это ухудшает его положение. Изменение трудового договора в одностороннем порядке возможно, но сотрудника должны уведомить об этом минимум за два месяца.