Главная Новости

В России снизилась дискриминация людей с лишним весом при приеме на работу

Работодатели стали реже обращать внимание на вес претендентов

25 ноября. ПРАВМИР. Согласно данным исследования, проведенного порталом SuperJob.ru, российские работодатели стали более лояльно относиться к приему на работу людей с лишним весом.

«Через еду – хоть немного радости». Почему мы не худеем
Подробнее

Количество тех, кто при прочих равных отдает предпочтение кандидату без лишнего веса, сократилось за семь лет почти вдвое. В этом году таких работодателей оказалось 19%, а в 2012 году их было 36%.

В опросе, проведенном в начале октября 2019 года, приняли участи 500 менеджеров по найму персонала.

Каждый третий соискатель (32%) считает, что в России существует дискриминации по весу при приеме на работу,  31% респондентов уверен, что такой проблемы при трудоустройстве нет.

Материалы по теме
Лучшие материалы
Друзья, Правмир уже много лет вместе с вами. Вся наша команда живет общим делом и призванием - служение людям и возможность сделать мир вокруг добрее и милосерднее!
Такое важное и большое дело можно делать только вместе. Поэтому «Правмир» просит вас о поддержке. Например, 50 рублей в месяц это много или мало? Чашка кофе? Это не так много для семейного бюджета, но это значительная сумма для Правмира.